文/王倩
officeopertions县级医院档案管理存在的问题及其改进策略
【摘要】本文重点分析了县级医院档案管理中存在的缺陷,指出档案管理是医院管理工作的重要组成部分,阐明了档案管理对县级医院可持续性发展的重要意义,在此基础上,提出了档案管理创新性的解决方案。
【关键词】县级医院;档案;问题;改进
作为医院科学管理的重要一环,档案管理是一项基础性的工作。但是也要看到,随着医疗改革的日益深化,县级医院的档案管理工作面临着前所未有的机遇和挑战,这就需要我们正视档案管理工作中存在的问题,采取有效的改进措施。
一、县级医院档案管理存在的突出问题
(一)档案意识不强,利用率不高。不可否认,档案不同于门诊科室,不直接产生经济效益,因而医院管理者“重业务、轻档案”,看不到档案工作的重要性和必要性,致使档案管理意识较为模糊,认为档案工作无所谓,因此经费投入少、人员不到位,档案信息资源开发严重不足,以至于档案利用率不高。档案管理人员和机构未得到健全和落实,各门类的档案未集中到档案室统一管理。
(二)档案管理职责不明确。医院档案管理应当有着明确的管理制度,应该有着一整套的科学统一的行业标准,唯有如此,才能建立起科学完善的档案资料,才能更好的为医院管理服务,但是我们所能参考依据的只有上世纪九十年代下发的《档案法》、《医药卫生档案管理暂行办法》,各医院只能自行其是,自然不完善不科学,跟不上医院的发展,档案服务职能也大为逊色。
(三)制度不完善,服务功能不到位。不少县级医院在管理工作中往往疏于档案管理工作,一方面管理者档案意识模糊,一方面可依照可比对的范例也不多,加之行业系统没有可依据的标准,因此在制定本医院的档案管理制度时,不科学、不规范,尤其是对档案管理职责明确
较少,没有相关的制度和检查考核,一般
也不把档案管理纳入考核目标。在此情形下,档案管理工作人员工作积极性得不到发挥,成就感不高。长此以往,档案搜集不到位,效率低,档案不齐全,档案管理效益自然而然不高,其服务功能也就不能很好的显现。
(四)档案管理员业务良莠不齐。管理员业务水平的高低决定了档案管理水平的高低,因此高素质的档案管理员队伍建设至关重要。但是也要看到,在县级医院中管理者往往重视医疗技术人员素质的提高和继续教育,档案管理员队伍的建设却束之高阁。档案管理员缺乏系统的专业培训,更遑进修学习,档案管理员的思想意识不能紧随社会发展和需要,管理水平停留在经验上,缺乏创新和活力。
(五)档案管理建设不到位。不少县级医院存在着这样一个尴尬的现实,门诊楼、住院部高大气派,设施齐全,看去医院硬件建设很好;而作为医院管理的重要组成部分档案管理库房狭小,档案柜锈迹斑斑,档案装具陈旧老化;档案管理停留在手工收集、检索,信息量小;运用计算机及网络技术管理档案的较少,档案现代化管理水平不高。远远跟不上医院发展需要。
二、改进县级医院档案管理的策略
(一)强化管理者档案意识。众所周知做好档案管理工作的前提是管理者重视,管理者档案管理意识强,工作力度大,这是做好档案管理工作实现科学管理的重要保证。作为管理者要把档案管理纳入医院发展和规划之中,实现与业务建设同步发展;与此同时管理者还要积极宣传档案管理的意义,使干部职工认识档案的重要性,认识档案对职工业务素质提高的意义,从而更好地支持档案管理。
(二)建立健全档案管理制度,注重落实强化实效。科学规范的档案管理才能保证档案的服务效能的发挥。要想确保档案管理的科学规范化,就必须建立
完善的规章制度,减少档案管理的随意性,保证档案管理工作的健康、持续发展。医院管理者要根据《档案法》、《医院卫生档案管理办法》等法律法规,结合自己医院的实际情况,建立起一套行之有效的档案管理制度,使档案的归档、保管、借阅、移交、保密、销毁及库房管理规范化、常态化。日常工作中要使各个门类、不同载体的档案统一管理、统一考核,每个环节都有章可循,落实到位,强化实效,真正发挥档案管理的服务功能。
(三)建设高素质管理员队伍。高素质的档案管理员队伍是确保档案管理高水平的核心,因此医院管理者要重视管理员业务素质的提高和考核,实际工作中可以实行走出去引进来的策略,加强对现职人员的业务培训,或聘请专家讲学,或派出人员参加学习班,提高专、兼职档案管理人员的业务水平。
(四)强化服务功能,提高档案利用效率。传统的档案管理只是收集整理和保管档案,这远远不能适应医院现代化建设的需要,新时期的档案管理要确立以利用、服务为中心的指导思想,强化档案管理为医院建设与发展服务意识,变被动坐等上门的服务方式为主动开发档案信息资源,积极开拓档案利用的新途径,增加服务功能,为医院整体发展提供借鉴和参考。
(五)档案设施的现代化建设。计算机、照相机、摄像机、打印机、扫描仪等设备是档案实现现代化管理必不可少的工具。例如档案管理系统专用软件可以进行有效的辅助立卷、编目、检索、统计、借阅等工作,消除了传统手工操作信息储存量少、检索慢的弊病,可谓是事半功倍。医院局域网可以加强各部门之间、院际之间的资源共享,沟通档案信息,极大满足了医疗、科研等多方面的需求。现代化的档案管理建设将使档案服务功能如虎添翼。
(作者单位:山东省微山县人民医院)
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办公室业务2012・2
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