又到了年后跳槽、找工作的高峰期，有的朋友离职是为了找待遇更好的企业，有的朋友是刚入行，想找适合自己的工作。
前几天一位读者留言说：“纠结要不要换工作，另外一份工作的薪水会高一些，但不是自己喜欢的工作。”我没有给直接建议，而是让对方权衡新工作会得到和失去什么。
年后求职的年轻人对于新工作要斟酌哪几点呢？
image image不为工资高低而选择工作
工作综合水平提升+证书+身边的资源+能够给公司创造的效益等=你的工资+股权+奖金
在腾讯工作，工资有不同方法来分配给员工。比如有的人选择拿少工资但是却持有公司的股份（股票），有的人则选择只拿一份比较高的工资却没有股权（股票）。这有什么不同呢？前者更看好公司未来的发展，公司发展得好了你能够得到的也就越多。
其实年轻时候，特别是刚毕业的1~3年里，跟着一家有潜力有能力的公司一起发展，或者遇见一个好的上司和TA学习到的经验，这些比那时的薪水更重要。
毕业时的工资水平，都只是暂时的，决定你未来几年内工资变化的主要原因，还是在于自身的努力。刚毕业参加工作的新人，学习职场生存法则以及不断让自己变得自律，是通往未来升职加薪的第一步。
image image实习比兼职更有价值
对于大部分学生而言，兼职可以作为一种体验，而不应该是常态。
职场中需要的是什么？作为HR绝对不会去看你有多丰富的兼职经历，而是看重你的核心技能、能够为公司创造的价值。
不妨换位思考一下，如果你是HR，面对两位应聘者，一位是没有相关实习经验的A，一位是有着3个月经验，可以快速适应工作的B，选择哪位同学就不言而喻了吧。
实习，不仅能为自己的简历增添亮点，还能让你有更多的尝试，知道某个行业、职位，是否符合自己的职业方向，好及早去做调整。不至于毕业时，其他同学早已找到称心的工作，而你还在迷茫、抓瞎。
所以说，不要太看重一份高薪但无用的兼职，请多去实习，判断这个实习岗位是否符合自己的职业方向，是否能学习到东西，好为能够顺利进入职场早做准备！
image image职业规划必不可少
职业选择是一门学问，也是一种智慧。我们一直在鼓励同学们要尽早确立职业目标，为的是希望同学们根据目标设定行动计划，一步一个脚印地达成目标。
职业生涯规划的简单步骤：
❶ 首先问自己，你是什么样的人？
❷你想要什么？这是目标展望过程。
❸你能做什么？自己专业技能何在？
❹ 什么是你的职业支撑点？你具有哪些职业竞争能力？以及你的各种资源和社会关系。
❺ 什么是最适合你的？
❻最后，你能够选择什么？
职业规划不仅仅是对职业的规划，更是对未来生活的选择。“择己所爱，择己所长，择世所需，择己所利”，这是职业规划的基本原则。
在选择职业之前，需要先了解自己，明确自己的特征、职业兴趣、向往的生活状态，才会对职业做出清晰的定位和选择。
image记住，无论是在职场还是生活中，保持着终身学习是非常重要的一点，这样你才不会轻易被这个社会淘汰，也能够与时俱进。
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编辑 | 知小草
图文 | 知小草
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